在盘锦市大洼区，已有72家单位的6000余名党员干部观看警示教育片《迷失的权力》，接受警示教育。该片以某监察大队原大队长王某违纪违法案为素材拍摄。今年以来，大洼区纪委监委强化用好“一把手”典型案例，开展警示教育，推动以案促改、以案促治，做实案件查办“后半篇文章”。

大洼区纪委监委梳理近年来查处的“一把手”典型案例，建立警示教育资源库，从中筛选出职能部门、镇（街）、村（社区）的“一把手”违纪违法案，制作警示教育片、印发忏悔录等，给“关键少数”敲警钟。

专题警示教育从领导机关和领导干部抓起，以上级带动下级方式逐级展开。大洼区委组织区级领导干部集体参观警示教育基地、观看警示教育片，开展以案促改，发挥示范引领作用。

大洼区纪委监委把推动以案促改、以案促治作为重要内容，要求各级党组织对照典型案例，举一反三、查找漏洞、积极整改。督促案发单位围绕重点岗位、重点人员、关键环节查找廉政风险点，对案例中暴露的问题，按照“查案、找病、下药”思路，向案发单位和主责部门发出纪检监察建议书，开列问题清单，提出健全制度、完善管理、纠正措施等建议。大洼区纪委监委共下发纪检监察建议书29份，提出整改建议11项，推动建立健全制度20余项。

大洼区纪委监委探索建立主体责任述职及评议机制，制定了《基层党委履行全面从严治党主体责任监督评议实施细则》等规定，对基层党委特别是“一把手”履行党风廉政建设主体责任开展监督评议。

为做深做实日常监督，大洼区纪委监委与十余个行业部门建立协作配合机制，推动专责监督与行业监管同向发力、形成合力。充分利用大数据监督手段，强化对“一把手”和领导班子的监督，先后开展违规使用公务加油卡、违规经商办企业、违规发放和领取低保等十余次专项监督。