行业	需求人数	所占比重
农、林、牧、渔业	0	0
采矿业	0	0
制造业	1150	18.75
电力、燃气及水的生产和供应业	0	0
建筑业	111	1.81
交通运输、仓储和邮政业	227	3.70
信息传输、计算机服务和软件业	231	3.77
批发和零售业	765	12.47
住宿和餐饮业	594	9.68
金融业	83	1.35
房地产业	182	2.97
租赁和商务服务业	369	6.02
科学研究、技术服务和地质勘查业	0	0
水利、环境和公共设施管理业	0	0
居民服务和其他服务业	2211	36.04
教育	144	2.35
卫生、社会保障和社会福利业	0	0
文化、体育和娱乐业	67	1.09
公共管理与社会组织	0	0
国际组织	0	0
合计	6134	100

（二）企业依然占市场需求主导地位，有限责任公司、个体经营市场需求稳健

第一季度， 在企业用人需求中，内资企业占企业总需求的83.96%，个体经营占16.04%（见图3）。

内资企业需求中，有限责任公司需求3136人，环比减少1910人，同比减少2465人；私营企业需求860人，环比减少1344人，同比减少1071人；一季度呈现出下降态势，二者占内资企业需求的77.59%。

近些年，盘锦市一直出台实施小微企业专项贷款扶持政策，非公经济发展持续壮大，进入2018年度以来，越来越多的中小微企业成长迅猛，有限责任公司、私营企业正逐步成为内资企业用工需求的主力军；个体经营企业因为可以随时根据市场行情而调整，灵活多变，由于一季度受到春节的影响和气候的变化，用人需求略有下降。（附表4）

 

 

 

表4 按用人单位性质分组的需求人数

三、市场求职与岗位供给情况

 （一）商业和服务业人员、生产运输设备操作工、专业技术人员仍为市场需求及求职的热门职业

从岗位需求来看，商业和服务业人员需求3206人，占总需求52.27%；生产运输设备操作工需求1001人，占16.32%；办事人员和有关人员需求639人，占10.42%，上述三类职业需求4846人，占市场总需求79.01%（附表5），虽然整体岗位需求下降，但这三类职业依然为市场岗位需求的绝对主体。

 

表5. 按职业分组的供求人数

（二）农村人员大量涌入求职市场，新增劳动力增加

 一季度进入市场求职人员中，新增劳动力2061人，占市场总求职的32.27%，就业转失业人员占26.41%，其他失业人员占24.78%，外来务工人员占10.16%（本市农村人员占6.54%，外埠人员占3.62%）（附表8）。

表8 按求职人员类别分组的求职人数

 

求职人员中，应届高校毕业生582人，占新增劳动力的28.24%，环比减少693人，同比减少580人。由于第一季度春节的影响和气候的变化，所以使得毕业生进入市场的人数有所减少。随着整体经济大环境的影响，应届高校毕业生也普遍对就业持谨慎态度，选择考研和考取公务员、事业单位的人员也不再少数，但是受结构性供求矛盾和毕业生传统就业观念尚未转变等因素的影响，高校毕业生就业难问题，在一定时期内依然成为市场就业突出问题之一。

本市农村人员418人，占总求职人数的6.54%，环比减少452人，同比减少660人。每年的一季度和四季度是求职人员较少的季节，再加上春节的影响和气候的变化，是导致本季度求职人员减少的主要原因。

 

 

 

（三）用人单位对求职者综合能力要求较高，求职者文化程度、技术等级均有提高

 2018年受整体经济下行压力影响，再加上春节的影响和气候的变化，企业招聘计划在第一季度较上一季度略有减少，岗位需求压力较大，受这一因素以及规律性用工需求增加的影响，企业在招聘过程中，普遍“门槛”降低。

 一是从性别来看，一季度，用人单位无性别要求的需求人数为1146人，占总需求比重的18.68%，需求男性岗位为2339人，占需求比重的38.13%，需求女性岗位为2649人，占需求比重的43.19%，男女比例相对较小，说明用人单位的性别倾向性正在逐渐弱化。（附表9）

 

 

表9 按性别分组的供求人数

性别	劳动力供求人数比较
	需求人数	所占比重	求职人数	所占比重	求人倍率
男	2339	38.13	3010	47.13	0.96
女	2649	43.19	3377	52.87	0.96
无要求	1146	18.68
合计	6134	100	6387	100	0.96

 


 

二是从年龄看，用人单位对需求岗位无年龄要求1432人，占总需求比重的23.35%。要求年龄在25—34岁的岗位需求2533人，占总需求比重的41.29%；进入市场的求职者中，年龄在25—34岁的求职者3411人，占总求职人数的53.41%，成为求职人员的主力军（附表10）。究其原因从岗位需求来看，用人单位招工普遍倾向于年轻化。

 

 

表10 按年龄分组的供求人数

 
 

    三是从文化程度看，一季度用人单位对求职者文化程度要求较上一季度略有下降，对求职者文化程度无要求的需求人数为1449人，环比呈现出下降态势，由于春节和气候变化的影响，本季度需求略有下降。而进入市场的求职者中，具有大专以上学历549人，占市场求职总数的8.60%。企业对求职者的综合能力要求与上一季度基本相同。随着高校扩招以及求职者对自身文化程度要求的提高，求职者文化程度普遍提高。（附表11）

表11 按文化程度分组的供求人数