年初以来，我市作为省市场监管局推行企业首席质量官试点地区，大力开展质量提升行动，支持、鼓励和引导石化及精细化工、装备制造、农业、食品、防水卷材等重点行业百家规模以上企业设立首席质量官，督导企业切实落实质量安全主体责任，有效提升了质量管理水平和市场竞争力，引领了企业和行业步入高质量发展的快车道。

　　凝聚共识 明确任务瞄准目标

　　按照市委市政府的部署，我市将推行企业首席质量官制度纳入承担国家、省试点任务清单，明确工作举措、时间节点、分管领导、责任科室、负责人等相关事项，实施挂图作战。以市质量强市工作领导小组办公室名义印发了推动我市企业推行首席质量官制度的通知，对主要目标、岗位人选、职责权限和激励措施作出具体规定，让首席质量官“有职有权”。

　　同时，联合市发改委、市工信局、市住建局、市交通局、市水利局、市农业农村局、市商务局、市文旅广电局等八个部门，广泛动员重点行业、优势企业，设立首席质量官，并将推行首席质量官制度纳入县级政府质量工作考核评价指标体系。从市直部门到县区、各部门各企业联合推动，在全市11个行业确定了40家试点企业，重点选取已取得各级政府质量奖企业及行业领军企业，示范引领，带动其他规模以上企业建立实施首席质量官制度。

　　全市统筹，明确目标：到2021年底，力争60家规模以上企业建立实施首席质量官制度；到2023年底，力争全市100家规模以上企业建立实施首席质量官制度；到2025年底，力争全市规模以上企业全面建立实施首席质量官制度。

　　培训备案 打造高水平质量官队伍

　　我市认真贯彻落实“辽宁省企业首席质量官制度实施方案”要求，在去年首席质量官培训的基础上，今年委托上海质量教育培训中心，聘请全国有影响力且长期从事首席质量官培训的资深讲师，采取在线直播培训的形式，对全市100家企业开展首席质量官（二级质量官）任职和再教育培训。培训内容包括质量法律制度、质量品牌建设、企业首席质量官制度等八门核心课程，与首席质量官在企业经营实践中履责能力要求相匹配。

　　据统计，到目前，我市首席质量官培训达到200人次。加强企业首席质量官备案管理，指导100家企业设立首席质量官，成为企业质量管理的第一责任人，对企业质量安全实行“一票否决”。其中，40家企业设立二级质量官，形成立体化、层级化的质量管理体系。建立了全市首席质量官人才库，将质量突出的首席质量官纳入人才库，已入库企业40家。

　　宣传交流 营造质量文化大氛围

　　充分发挥主流新闻媒体作用，借助微信公众号平台，宣传首席质量官制度目的和宗旨，提高首席质量官的社会知晓度和认可度。

　　利用“质量月”系列活动的大好时机，制作发放首席质量官制度、品牌宣传、全面质量管理等宣传资料，强势推动。开展了以“质量创新 追求卓越”为主题的首席质量官大交流活动，25家试点企业提交了首席质量官经验交流材料，精选各行各业、各级政府质量奖8家企业的先进经验进行分享。有100家企业参加了学习，有效地激发了更多企业首席质量官积极履职、推进质量提升的劲头。同时，在“盘锦市质量基础设施一站式服务平台”，开设了首席质量官专栏，为全市企业首席质量官提供在线学习、在线交流、在线咨询，在互动中提升首席质量官的业务水平和管理水平。

　　强化服务 全面做好培育和提升

　　从市情出发，建立以首席质量官为中心的服务机制，涵盖标准、计量、认证、检验、检测、品牌等方面。并组建了质量服务小分队，对企业开展一对一全程跟踪服务。大力宣贯首席质量官制度的重要性，倡导企业推行首席质量官制度，采用先进质量管理模式。截止到目前，累计服务企业125家。
　
　　围绕“一市一域”质量提升项目，主动对接辽滨沿海经济技术开发区管委会，摸排石化企业数量，了解产品结构、生产现状，指导辽滨沿海经济技术开发区80%以上企业设立首席质量官，指导15家企业首席质量官学习运用卓越绩效等先进质量管理方法，开展自我评估，识别企业自身优势和改进时机，有力地推进了质量技术的创新。

　　此外，将企业建立首席质量官制度列入市长质量奖评定的重点考核内容，同时优先推荐该企业申报省长质量奖和中国质量奖，以此推进首席质量官制度在企业的广泛普及和全面落实。